中國很(hen)多(duo)企業的(de)(de)發展(zhan)(zhan)都是(shi)在摸索(suo)著逐漸成長和(he)壯大(da)(da)，因此(ci)有了(le)“摸石頭(tou)過(guo)(guo)(guo)(guo)河(he)”的(de)(de)說(shuo)法，至于(yu)是(shi)否水(shui)深無底，那就看(kan)行者的(de)(de)造(zao)化了(le)。如果可(ke)能(neng)，還是(shi)坐船過(guo)(guo)(guo)(guo)河(he)更為(wei)穩妥一些(xie)，拋(pao)錨了(le)在涉水(shui)而過(guo)(guo)(guo)(guo)也(ye)不遲。在中國市場經(jing)濟發展(zhan)(zhan)的(de)(de)過(guo)(guo)(guo)(guo)程中，涌現了(le)大(da)(da)量的(de)(de)咨詢公司(si)(si)和(he)策劃公司(si)(si)，應該說(shuo)魚目混(hun)雜的(de)(de)大(da)(da)環境(jing)下，還是(shi)有很(hen)多(duo)有著過(guo)(guo)(guo)(guo)硬(ying)功底的(de)(de)智慧公司(si)(si)，攜(xie)手(shou)一些(xie)公司(si)(si)逐漸擺脫原始的(de)(de)競爭(zheng)環境(jing)，脫胎涅槃，逐漸升(sheng)華。
真心(xin)食品早在05年(nian)就意識(shi)到了(le)借勢行業(ye)(ye)智(zhi)慧產業(ye)(ye)，提升(sheng)自(zi)己(ji)管(guan)理(li)和(he)(he)模式力(li)量(liang)的(de)重要性(xing)(xing)(xing)。于(yu)是請北京著名的(de)咨詢公(gong)司設(she)計了(le)KPI考(kao)核體系，并嚴格貫(guan)徹和(he)(he)執行，大(da)大(da)提升(sheng)了(le)企(qi)業(ye)(ye)的(de)人員素質和(he)(he)管(guan)理(li)水平，提高了(le)工作(zuo)效率。同(tong)時公(gong)司針(zhen)對(dui)企(qi)業(ye)(ye)組織(zhi)結構、戰略部(bu)署、企(qi)業(ye)(ye)管(guan)理(li)、營(ying)銷模式等(deng)方(fang)面都與時下(xia)的(de)智(zhi)業(ye)(ye)公(gong)司深度長期(qi)的(de)合作(zuo)，達到方(fang)案切合實(shi)際(ji)，論證清楚(chu)并協助(zhu)貫(guan)徹實(shi)施，既保持(chi)方(fang)案和(he)(he)系統(tong)的(de)穩定性(xing)(xing)(xing)、前瞻性(xing)(xing)(xing)和(he)(he)連續性(xing)(xing)(xing)，又保持(chi)一定的(de)靈活性(xing)(xing)(xing)和(he)(he)實(shi)用性(xing)(xing)(xing)。
境界提高了(le)，模式清晰了(le)，管理規范了(le)，再加上(shang)嚴(yan)格的(de)執行(xing)和貫(guan)徹，企業的(de)發展自然順(shun)風順(shun)水。
