８月11日下午，王克(ke)祝副董事(shi)長(chang)主(zhu)持了(le)(le)例(li)會學習，公司職(zhi)能部門全體(ti)人員參加。大家首先觀看(kan)了(le)(le)視頻(pin)資(zi)料——《空難日之無助(zhu)的飛行》。隨后(hou)，圍繞這個(ge)主(zhu)題案(an)例(li)展開了(le)(le)專題討論。

王克祝副董事長(chang)在做了分析、總(zong)結和(he)(he)闡(chan)述后(hou)，要求大家認真思考(kao)和(he)(he)領會案(an)例的啟發(fa)和(he)(he)警(jing)示，在今后(hou)的工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)中，聯系實(shi)際，努力改進和(he)(he)提高(gao)自己(ji)的責任心、執行(xing)力和(he)(he)團隊意識。他強調(diao)：“任何問(wen)題的產生都有(you)其根本原(yuan)因，根本原(yuan)因的背后(hou)一(yi)定都有(you)一(yi)連串的小(xiao)問(wen)題，假(jia)如我們都能把本職工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)真正(zheng)當(dang)(dang)成自己(ji)的事來做，不當(dang)(dang)成簡單的任務(wu)(wu)，強化責任心，摒棄任務(wu)(wu)觀，那么(me)，我們就(jiu)會有(you)效地(di)避免問(wen)題的出現和(he)(he)事故的發(fa)生，這既(ji)是(shi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)方法問(wen)題，更是(shi)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)態度問(wen)題。”

后，王克祝副董(dong)事長還(huan)以公(gong)司(si)部(bu)門的具體工作(zuo)為例，反復強調責任(ren)心的重要(yao)性：“要(yao)逐步建立一套相(xiang)應的制度和(he)辦法(fa)，把工作(zuo)的好與壞，與大家的自身(shen)利益緊(jin)密聯系起來(lai)，增(zeng)強危機感、緊(jin)迫感和(he)責任(ren)感，確(que)保公(gong)司(si)的發展走(zou)上快(kuai)車(che)道。”