2月11日上午，廣弘控股黨委組織召開了黨員干部專題民主生活會。商貿控股集團黨委書記林位超帶領相關部門負責人到會指導；廣弘控股領導班子成員參加了會議；人力資源部和監察審計部負責人列席會議。會議由廣弘控股黨委書記、董事長蔡飚主持。

 為切實開好此次專題民主生活會，廣弘控股黨委高度重視，會前制定了會議方案，并組織班子成員深入學習了黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，深化了認識。通過設立意見箱、召開座談會、發放征求意見表等多種方式廣泛征求意見建議、認真開展談心談話、全面梳理整改落實情況、撰寫對照檢查材料，為開好民主生活會打下了堅實的基礎。

 會上，廣弘控股黨委書記蔡飚同志通報了2016年度民主生活會整改措施落實情況和2017年度民主生活會征求意見建議情況，并代表公司黨委班子圍繞“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想”等7個方面做了對照檢查，深刻剖析了突出問題及產生問題的根源，提出了今后的努力方向和改進措施。隨后，班子成員結合思想和工作實際，依次做了個人對照檢查，主動把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，從嚴從實查擺突出問題。同時，逐一開展相互批評，坦誠相見，一針見血，不遮遮掩掩、避重就輕，真正做到直截了當不繞彎、紅臉出汗見真章，起到了增進團結，振奮精神效果。

 商貿控股集團黨委書記林位超同志作了點評講話，認為廣弘控股黨委班子準備充分，能嚴格按照上級要求，對照七個方面進行了深刻查擺，真誠地開展了批評與自我批評，整改措施務實，達到了預期效果。同時指出，廣弘控股作為集團系統的骨干企業，要結合上級的定位部署，謀劃好全年工作，具體提出五點要求：一是政治上要堅定維護好黨的核心地位。圍繞黨建工作80條任務措施做好落實，為今年開展的“不忘初心、牢記使命”專題活動打好基礎。二要強化思想統領。對十九大報告的學習要做到真學、真懂，用新思想新理論指導工作。三要嚴守紀律規矩。既要守好政治紀律規矩，不搞團團伙伙、圈子文化，又要在廉潔方面講規矩，繃緊廉潔的弦。四要堅持問題導向。在黨建和企業發展的突出問題上要做好研究和整改工作：在發展戰略上，要結合研究結果做好規劃，將其落實到每年工作計劃中。同時做好基層員工的宣傳工作，讓員工參與到企業發展中來；在資本運作上要加大力度，多向企業學習“取經”;在重點項目上要培養“互聯網+大數據”思維，拓寬思路，全面謀劃，切合實際地推進；要把抓好人才隊伍建設作為重點。一方面加大現有人才的培訓力度，確保黨建、業務兩手抓。另一方面要積極引進外部優質人才，為企業外延發展做好人才的鋪墊。五要狠抓工作落實。尤其在重點工作上，要結合企業實際逐項作好任務分解，層層落實，確保全年工作任務按時保質完成。