集團黨支部召開深入學習實踐科學發展觀座談會

 4月3日，集團黨支部召開了“深入學習實踐科學發展觀動員大會”,在會上部署了集團深入學習實踐科學發展觀的三個階段的工作計劃。會后，支部多次組織黨員、積極分子開展理論學習，圓滿地完成了第一階段暨學習階段的工作目標。

 為總結工作經驗，更好地開展下一階段的工作，支部于5月13日在集團三樓會議室召開了“深入學習實踐科學發展觀座談會”,來自集團公司和沈陽公司的二十多名中共黨員、積極分子參加了此次會議，東陵區委領導、街道黨委副書記蒞臨會議現場，為德氏集團支部工作帶來了指導與關懷。

 由集團黨支部副書記匯報支部深入學習實踐科學發展觀第一階段工作的開展情況，對黨員、積極分子理論學習成果給與肯定。然后黨員代表自由發言，談自身對科學發展觀的理論認識，以及結合自身工作經驗討論在民營企業應如何實踐科學發展觀、如何發揮黨組織的先鋒模范作用。針對科學發展觀與企業發展相結合這樣一個具有現實意義的熱點問題，出席會議的同志紛紛踴躍發言，發表對科學發展觀的個人見解，并表達了為黨、為社會、為企業多做貢獻的愿望與決心。

 會議最后，支部委員、集團行政總監進行總結講話，指出德氏集團發展歷程中對人性化管理、對科技興企、對永續經營等目標作出的探索和努力，與科學發展觀所提倡的以人為本、貴在科技、重在發展是一致的，這不僅說明集團過去的發展是健康、有序的，對企業未來的走向也指出了明確的道路。在經濟形勢低迷的2009年，德氏集團勇于承擔社會責任：不但沒有采用減員、降薪等消極措施，還為社會提供大批用工崗位，并用自身的優質產品繁榮消費市場，為地方經濟作出貢獻，這些都是德氏集團在生產經營活動中對科學發展觀進行的實踐。在這樣的形勢下，企業中的黨員、積極分子要更加嚴格要求自己，發揮在員工隊伍中的表率作用。

 通過這次座談會，支部總結了深入學習實踐科學發展觀第一階段工作取得的經驗，為下一步工作的開展打下了基礎；同時會議也促進了來自不同崗位的黨員、積極分子之間的交流與溝通，進一步增強了支部的凝聚力。