果繽紛
是全球食品(pin)(pin)和飲(yin)料行業的領導者(zhe)，2012年(nian)凈收入逾650億美(mei)元，旗下品(pin)(pin)牌系列中有(you)22個品(pin)(pin)牌的年(nian)零售額(e)都在十億美(mei)元以(yi)上(shang)。我們的主要業務包括桂格(ge)麥片食品(pin)(pin)、純果樂(le)果汁、佳得樂(le)運動飲(yin)料、菲多利休閑食品(pin)(pin)和百(bai)事可(ke)樂(le)飲(yin)料，以(yi)及其它數百(bai)種(zhong)美(mei)味健康、全球消費者(zhe)喜愛(ai)的食品(pin)(pin)及飲(yin)料產(chan)品(pin)(pin)。
百事全(quan)體員工承諾將共同(tong)努力(li)維護廣(guang)大公(gong)(gong)眾和地球(qiu)家園的(de)(de)健(jian)康(kang)未來，從而實現可持續增(zeng)長(chang)，我們(men)相(xiang)信(xin)這也會(hui)為(wei)公(gong)(gong)司(si)(si)創(chuang)造更(geng)成功的(de)(de)未來，我們(men)將其定義為(wei)“百事公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)(de)承諾”:即百事公(gong)(gong)司(si)(si)將努力(li)提(ti)供多種多樣美味(wei)和健(jian)康(kang)的(de)(de)食品(pin)(pin)和飲料產(chan)品(pin)(pin)，探尋節(jie)約能源、水和包裝材料的(de)(de)創(chuang)新(xin)途徑，降低對環境的(de)(de)負面影響，為(wei)廣(guang)大員工創(chuang)造理想的(de)(de)工作環境，尊重和支持所(suo)在社(she)區(qu)，并(bing)為(wei)社(she)區(qu)的(de)(de)發展貢獻我們(men)的(de)(de)力(li)量。
由(you)于在(zai)可(ke)(ke)持(chi)(chi)續發展(zhan)方面做出(chu)的(de)不懈努力，百(bai)事(shi)公司于2012年(nian)(nian)(nian)(nian)第(di)(di)(di)六次被列入道(dao)瓊斯(si)可(ke)(ke)持(chi)(chi)續發展(zhan)世(shi)界指(zhi)(zhi)數（DJSI World），第(di)(di)(di)七(qi)次被列入道(dao)瓊斯(si)可(ke)(ke)持(chi)(chi)續發展(zhan)北美指(zhi)(zhi)數（DJSI North America）。2011年(nian)(nian)(nian)(nian)，百(bai)事(shi)公司在(zai)道(dao)瓊斯(si)可(ke)(ke)持(chi)(chi)續發展(zhan)指(zhi)(zhi)數食(shi)品(pin)和飲料大板塊(kuai)內(nei)名(ming)列首位，這(zhe)是百(bai)事(shi)公司連續第(di)(di)(di)三年(nian)(nian)(nian)(nian)被評(ping)為飲料行業(ye)的(de)領軍企業(ye)。2012年(nian)(nian)(nian)(nian)，百(bai)事(shi)還(huan)獲得(de)碳排放(fang)披露項目（CDP）的(de)認證， 這(zhe)是公司連續第(di)(di)(di)二(er)年(nian)(nian)(nian)(nian)入選(xuan)CDP全球和標(biao)普500領先企業(ye)指(zhi)(zhi)數。此外，憑借(jie)創新和卓(zhuo)越(yue)的(de)水管(guan)理措(cuo)施，百(bai)事(shi)公司還(huan)榮獲2012年(nian)(nian)(nian)(nian)度“斯(si)德哥爾摩工業(ye)水獎”.
2013 年(nian)，百(bai)事公(gong)(gong)司(si)在由《財(cai)富》雜志評選出(chu)的(de)“世(shi)界最受贊賞的(de)公(gong)(gong)司(si)榜(bang)(bang)”上排(pai)名(ming)(ming)第(di)37,在2013年(nian)財(cai)富500強排(pai)行榜(bang)(bang)中排(pai)名(ming)(ming)第(di)137位。同(tong)時，我們還在瑞士公(gong)(gong)司(si)Covalence 的(de)“最具商(shang)業道(dao)德(de)企(qi)業榜(bang)(bang)”上名(ming)(ming)列前茅，在18 個(ge)(ge)(ge)行業的(de)581 個(ge)(ge)(ge)公(gong)(gong)司(si)中以優(you)異的(de)商(shang)業道(dao)德(de)名(ming)(ming)譽排(pai)名(ming)(ming)第(di)三，位列食(shi)品和飲(yin)料類別第(di)一(yi)。2012年(nian)，百(bai)事公(gong)(gong)司(si)被《福布(bu)斯(si)》雜志評為2012年(nian)度(du)(du)美(mei)國10大最佳聲譽公(gong)(gong)司(si)之一(yi)，并且再次榮登美(mei)國《企(qi)業責任》雜志公(gong)(gong)布(bu)的(de)年(nian)度(du)(du)“最佳企(qi)業公(gong)(gong)民”前列，該榜(bang)(bang)單被認為是美(mei)國三個(ge)(ge)(ge)最重(zhong)要的(de)商(shang)業排(pai)名(ming)(ming)年(nian)度(du)(du)評選之一(yi)。
百事(shi)公司的系(xi)列產品中有22個品牌的年銷(xiao)售額都(dou)在10 億美元(yuan)以上，如：百事(shi)可(ke)樂(le)（Pepsi-Cola）、激浪(lang)（Mountain Dew）、佳(jia)得樂(le)（Gatorade）、樂(le)事(shi)（Lay’s）、百事(shi)輕(qing)怡（Pepsi Light）、百事(shi)極度（Pepsi Max）、純果(guo)樂(le)（Tropicana）、多力多滋（Doritos）、立頓茶（Lipton Teas）、桂格(ge)麥片(pian)（Quaker Oats）、奇多（Cheetos）、七喜 （7-UP）、美年達（Mirinda）等。
百(bai)事公司愿景
愿景
百(bai)事公(gong)司(si)的(de)(de)(de)責任是(shi)在(zai)環境、社會(hui)、經濟等各個方面不斷改(gai)善周圍的(de)(de)(de)世(shi)界，創造更加美好(hao)的(de)(de)(de)未來 百(bai)事公(gong)司(si)的(de)(de)(de)可(ke)持續發展愿景是(shi)“百(bai)事公(gong)司(si)的(de)(de)(de)承諾”的(de)(de)(de)基礎。它表達了(le)我們(men)的(de)(de)(de)基本信念(nian)：即只有對(dui)社會(hui)有益的(de)(de)(de)行為(wei)(wei)才(cai)是(shi)企業正當的(de)(de)(de)行為(wei)(wei)， 這涉(she)及整個世(shi)界的(de)(de)(de)繁榮興旺(wang)，以及公(gong)司(si)自身的(de)(de)(de)健(jian)康發展。
使命
我們(men)立志將百事公司(si)建成為世界首屈一指的(de)、主營方(fang)便食品和飲料的(de)消費品公司(si)。在(zai)為我們(men)的(de)員工(gong)、業務伙伴及(ji)業務所在(zai)地提供發展和創收(shou)機會(hui)的(de)同時，我們(men)也努力為投(tou)資者(zhe)提供良性的(de)投(tou)資回報。誠信、公開、公平是(shi)我們(men)所有經營活(huo)動(dong)所遵循的(de)原則(ze)。
百事公司(si)價(jia)值觀
百事(shi)的(de)價值(zhi)觀影響著公司的(de)愿景--我們希(xi)望百事(shi)成(cheng)為一個什么樣的(de)公司。我們以承(cheng)諾(nuo)來闡述百事(shi)的(de)價值(zhi)觀。
百事的使命
我們立志使百事(shi)公(gong)司成為世界(jie)首屈一指(zhi)、主營方便食品(pin)和飲料的(de)消費品(pin)公(gong)司。在為雇(gu)員、業務伙伴及(ji)業務所在地提供發展和致富機會的(de)同時， 我們也努力為投(tou)(tou)資者(zhe)提供良性的(de)投(tou)(tou)資回報。誠實、公(gong)開、公(gong)平、正直(zhi)是我們所有經營活動所遵循的(de)原則。
為實現公司的(de)使命(ming)，我們以價值(zhi)觀(guan)作為指導我們行(xing)為的(de)規范。
百事(shi)的價值觀
百事(shi)公司的(de)目(mu)標(biao)是持續增長。要(yao)實(shi)現(xian)這(zhe)一(yi)目(mu)標(biao)，要(yao)靠百事(shi)員工的(de)人盡其力(li)、恪盡職守和建立誠信。
百事價(jia)值(zhi)觀的具體含義如下：
持(chi)(chi)續增(zeng)長，是百(bai)事成功(gong)的(de)(de)根本動力和(he)衡量標(biao)準。在追求持(chi)(chi)續增(zeng)長的(de)(de)過程中，我們(men)鼓勵革新(xin)、注重實(shi)效(xiao)， 并可以(yi)了(le)解今天(tian)的(de)(de)行為是否(fou)對公司未來產生影響。實(shi)現持(chi)(chi)續增(zeng)長意味著個人的(de)(de)發展和(he)公司業績的(de)(de)提高，其優先追求的(de)(de)目標(biao)是獲得發展、取(qu)得實(shi)效(xiao)。
人(ren)盡其力指的是(shi)在管理得(de)當、顧全公(gong)(gong)司大局(ju)的前提下(xia)，百事(shi)公(gong)(gong)司員工能夠自由行(xing)(xing)動和(he)思考(kao)，以實現既(ji)定(ding)目標。 恪盡職守和(he)建(jian)立(li)誠信，是(shi)健康增長的基礎。它意味(wei)著我們(men)作為個(ge)人(ren)和(he)公(gong)(gong)司，要贏得(de)他(ta)人(ren)的信任。 恪盡職守，意味(wei)著我們(men)的行(xing)(xing)為對我們(men)個(ge)人(ren)和(he)公(gong)(gong)司負責(ze)，并(bing)對委(wei)托給我們(men)的資源進行(xing)(xing)有效的管理。我們(men)通過征求意見、爭取共同成功(gong)建(jian)立(li)與他(ta)人(ren)的相互信任。
百事公司的指導原則
我們必(bi)須(xu)一貫努力，以做到：
關愛(ai)客(ke)(ke)戶(hu)、消(xiao)費(fei)者及我們賴以(yi)生存(cun)的(de)世界--百事(shi)公(gong)司(si)以(yi)強烈的(de)市場競(jing)爭(zheng)(zheng)精神(shen)為(wei)動(dong)力，但是競(jing)爭(zheng)(zheng)的(de)目(mu)的(de)是為(wei)百事(shi)及與其(qi)相關聯的(de)個人和(he)團體帶來雙贏。 百事(shi)的(de)成功取(qu)決于對客(ke)(ke)戶(hu)、消(xiao)費(fei)者及社區的(de)深入了解。關愛(ai)也就意味著百事(shi)要為(wei)其(qi)利(li)益(yi)進行不懈的(de)努力。從根本(ben)上說(shuo)，百事(shi)恪守的(de)精神(shen)是增長而(er)不是索取(qu)。
只銷售我(wo)們引以自(zi)豪的(de)產(chan)品--百事產(chan)品標(biao)準的(de)關鍵一條(tiao)是(shi)，我(wo)們的(de)產(chan)品能夠得到(dao)員(yuan)工毫無保留(liu)的(de)喜愛及消費。這一原(yuan)則貫穿于(yu)從(cong)原(yuan)材料購買到(dao)產(chan)品消費的(de)所有業務環節(jie)。
表(biao)達意見(jian)真實(shi)坦率--我(wo)(wo)們(men)在(zai)表(biao)達意見(jian)時力求全面，而不是局限于以實(shi)現某一目(mu)標(biao)為目(mu)的。在(zai)做(zuo)到清晰、誠實(shi)、準確(que)的同(tong)時，我(wo)(wo)們(men)還確(que)保我(wo)(wo)們(men)的意見(jian)為人(ren)所理解。
兼顧(gu)近期與遠期目標--我們的(de)決策(ce)著眼于近期和遠期風險及(ji)利益。如(ru)果兩者得不到兼顧(gu)，可(ke)持續(xu)發(fa)展(zhan)的(de)目標是(shi)不可(ke)能實現(xian)的(de)。
多元文化、兼收并(bing)蓄是成功的前提--百事的工作環境適合(he)各(ge)具(ju)特點、思(si)維方式(shi)各(ge)異的員工。這樣做有利于革(ge)新(xin)及培養發(fa)現(xian)(xian)新(xin)市場機遇的能(neng)力(li)， 有助于開發(fa)新(xin)產(chan)品(pin)、提高通過人盡(jin)其(qi)力(li)實現(xian)(xian)增長目標的能(neng)力(li)。
尊(zun)重(zhong)(zhong)(zhong)他(ta)(ta)人(ren)、共同成(cheng)功-- 百事(shi)公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)(de)員工優秀、盡(jin)責，但各自為(wei)政不能(neng)(neng)實現(xian)(xian)公(gong)(gong)司(si)(si)的(de)(de)目標。我(wo)(wo)們(men)需要有協(xie)作(zuo)精(jing)神(shen)的(de)(de)優秀人(ren)才， 不論在職責分(fen)明的(de)(de)團(tuan)隊還是(shi)非正式合作(zuo)的(de)(de)場合都能(neng)(neng)夠(gou)與(yu)他(ta)(ta)人(ren)協(xie)作(zuo)。 共同成(cheng)功完全取決于對本行業(ye)的(de)(de)人(ren)以尊(zun)重(zhong)(zhong)(zhong)相待，不論對方是(shi)否屬(shu)于百事(shi)公(gong)(gong)司(si)(si)。 我(wo)(wo)們(men)尊(zun)重(zhong)(zhong)(zhong)他(ta)(ta)人(ren)、注重(zhong)(zhong)(zhong)團(tuan)隊協(xie)作(zuo)，這(zhe)也是(shi)一種快樂(le)(le)的(de)(de)精(jing)神(shen)，它(ta)使百事(shi)成(cheng)為(wei)人(ren)們(men)樂(le)(le)于加入的(de)(de) 公(gong)(gong)司(si)(si)，也是(shi)我(wo)(wo)們(men)能(neng)(neng)夠(gou)實現(xian)(xian)世界級業(ye)績的(de)(de)原因。
百事公司發展歷程
1893年(nian)，在美國(guo)北卡(ka)羅萊納州伯恩市，年(nian)輕的(de)藥劑師科(ke)爾貝？布萊德漢姆（Caleb Bradham）試驗時發現了(le)(le)一種(zhong)新口味(wei)，深受蘇(su)打(da)柜(ju)臺顧客的(de)喜愛。他(ta)(ta)由(you)此意外(wai)發明了(le)(le)一種(zhong)由(you)可(ke)樂(le)果和珍貴(gui)精油(you)混合(he)而成的(de)碳酸飲料(liao)，取(qu)名(ming)為(wei)“布萊德（Brad）飲料(liao)”.1898年(nian)8月28日，布萊德漢姆將其易名(ming)為(wei)“百事可(ke)樂(le)” （Pepsi-Cola） ,這種(zhong)飲料(liao)能夠發揮類似胃蛋(dan)白酶的(de)功能有助消化。1902年(nian)，布萊德漢姆創建了(le)(le)百事可(ke)樂(le)公司。起初(chu)，科(ke)爾貝自己將漿(jiang)液混合(he)配制，通過蘇(su)打(da)柜(ju)臺出售。后來他(ta)(ta)意識(shi)到一個(ge)巨大的(de)商機的(de)存(cun)在--將百事可(ke)樂(le)灌裝(zhuang)起來，這樣各地的(de)人們就都可(ke)以享用到。
大約(yue)70年后(hou)，百事可樂公司于1965年與休閑食品巨頭(tou)菲(fei)多利（Fr
