的前身是東莞二輕集團旗下的得樂多食品工業公司，2003年，公司在短時間內順利完成轉制（中外合資），公司在廣泛吸取各地改革的經驗的基礎上，結合東莞企業改革的實際情況，因企施策，經過近一年的調整，建立起“產權清晰、權責明確、管理科學”的現代企業制度以及約束機制和激勵機制并存的企業經營機制。轉制后企業內部產生了一股強勁的發展動力，更注重科學管理，更注重市場開拓，更注重適度投入擴大生產，更注重技術創新，其經濟效益與社會效益較改革前有了顯著的改善。

盡善盡美 品質至上

 多年來，公司在推行全面質量管理（TQM）的同時注重環保意識， 采用環保型材料包裝，公司已通過國際知名認證機構“DNV（挪威船級社） ”的ISO9001:2000國際質量管理體系認證。同時，構建了基于消費者為中 心的TPM&HATTP生產管理體系

 得樂多將一如繼往地堅持以生產健康時尚的營養食品為宗旨，發揮多 元化產品優勢，以關注兒童健康成長為己任，將繼續加大產品的科研投入，將“得樂多”打造成中國食品行業具有獨特競爭優勢的卓越企業。

以人為本 創造卓越

 得樂實施以人為本的人才戰略，公司擁有大專以上學歷及專業技術職 稱人員80余人，為加強技術力量，特聘請了科研、大學等單位的在職專家 及教授兼任技術顧問，同時健全了行銷組織，加速了人力資源規劃，并做 好了人才培育與發展。為了提升企業的整體素質以適應企業發展，公司每 年投入大量經費用于職員培訓的及產品科研，公司業已形成了在決策上運 籌帷幄的經理人階層，縝密敬業的管理人階層，勤勉踏實的職員作業層，公司日趨完善的激勵機制為每一位成員提供了廣闊的發展舞臺。

展望未來 擁抱希望

 明天得樂多將繼續秉承“團結進取、開拓奉獻”的經營理念，以關注兒童健康成長為己任，將繼續加大產品的科研投入，力求以更純和的口感，更獨特的風味，使產品更具營養性和保健性，以適應并引領市場的需求。

歷久彌新，不斷進取

 麥芽糖及其兼制產品糖柚皮，是東莞最著名的土特產之一。廣州、香港一帶，人們談到土特產時，少不了“石龍麥芽糖”.建國后，為有效擴大生產，東莞石龍鎮政府于1956年5月1日成立麥芽糖生產合作社，這就是得樂多的雛形。得樂多從最初生產單一的麥芽糖，到國內首創開發第一瓶乳酸飲料；從國內率先開拓果凍布丁，到糖果等四大產品系列一百個品項的多元化生產……得樂多由四人組成的小團隊，一步一個腳印地發展成長，至今已是一家頗具規模的中型企業。

盛名之下 享譽多多

 得樂多產品一直受到廣大消費者的喜愛和銷售客戶的高度評價， “得樂多”愛心、健康的品牌形象更是深入人心。歷年來，無論產品或企業本身都得到多方機構及廣大消費者的認可與好評，獲得省級以上單位頒發的獎項二十余項，如“全國食品行業質量效益先進企業”“中國食品博覽會金獎”、“產品質量信得過企業稱號”、“中國食品工業協會推薦產品”等榮譽。