成立于2000年，是一家致力于生產經營純天然蜂產品的專業企業。偉多利倡導“源自然·原生態”的綠色有機理念，在全國擁有8大養蜂基地，并加入了中國蜂蜜采購聯盟組織，從原材料的采集到入庫驗收、過濾、灌裝、包裝，都嚴格按照歐盟的質量標準來進行一體化控制。
偉多利技術中心與國家級知名高等院校共同建立了食品工程博士后實踐基地的長期戰略合作伙伴關系，為公司提供了國際先進的低溫瞬間殺菌過濾技術，保留蜂蜜中的多種活性營養成份不流失。
偉多利牌蜂蜜產品，先后獲“有機食品”、“首屆全國食品安全大賽推薦產品”、“中國國際專利與名牌博覽會金獎”、“3.15萬人調查消費者滿意品牌”等榮譽稱號，企業獲“2007-08年度十佳創新企業獎”,為中國蜂產品協會會員單位。公司產品暢銷全國數百個大中城市，并遠銷日本、美國、歐盟等國際市場，是當地政府重點扶持和推薦的龍頭企業。
為不斷滿足擴大經營的市場需求，偉多利公司投資近五千萬資金在南昌小蘭區建造百畝生態工業園，計劃于2011年年底竣工投入使用。在未來的3-5年內，公司還將計劃投入巨額資金，進一步擴大有機蜂蜜基地，為改善城鄉人民的生活質量和促進山區農業的發展貢獻自己的力量。
優秀的人才是實現企業戰略目標的基礎，是企業持續發展的動力。公司以科學的人才培養方法、有效的激勵機制、公平的競爭平臺、廣闊的事業發展空間廣納良才，在人力資源“選、育、用、留”方面加大力度，不斷優化人員素質結構。讓每一位員工都能在佳訊飛鴻的這個集體中充分體現自我價值，達到個人生涯規劃與企業發展目標的最大契合，員工與企業共同的成長。公司尊崇“創新、超越；正直、責任、合作精神；快樂工作、健康生活”的企業價值觀，并以此作為我們人力資源各項工作的指導原則，我們認為“出色完成本職工作的員工是公司的財富”,公司注重員工正直誠實和勇于承擔責任的職業品德，提倡溝通、合作與敬業、互幫互助。公司以科學規范的管理為員工提供良好的工作環境和發展平臺，努力實現員工與企業的共同發展和進步。
人才理念
公司倡導簡單而和諧的人際關系，抵制任何不良的“公司政治”現象，讓人與人的關系變得簡單而健康，努力構建快樂工作的氛圍。我們關心員工生活，鼓勵員工追求身心的健康，企業支持員工開展豐富的文化體育活動，讓員工在工作之外放松心情，使員工能夠努力工作、快樂生活。
人才應該具備這樣的素質：
第一，健康的人格。這個說法可能比較形而上，簡單地說
就是要有原則，有是非善惡的明確標準，有強烈的責任心
和良好的職業操守。
第二，較高的創造性。他必須有創新意識，看問題有獨特的視角，有創意沖動，有求異思維和敢于懷疑的精神。
第三，主動精神。有較高的主觀能動性，有自我完善和自我發展意識，少依賴性。
第四，廣博的知識。企業講究人才要有復合型知識結構，這樣可以保證人才有遷移性思維。
在這些素質中，良好的職業操守顯得尤為重要。而良好的職業操守是職業經理人必須具備的從業素質，不然人家怎么會放心把企業交給你來打理？你首先要知道你應該做什么，并知道應該怎樣去做，你必須明確你的責任、目標在什么地方。而實現這一切的前提是健康的人格和責任感。
