是全球食(shi)品和飲料行(xing)業(ye)的(de)領(ling)導者，2012年凈收入(ru)逾650億(yi)美(mei)元(yuan)，旗下(xia)品牌系列中有22個品牌的(de)年零售(shou)額都在十億(yi)美(mei)元(yuan)以上。我們的(de)主要業(ye)務包括桂格麥片食(shi)品、純(chun)果樂(le)(le)果汁、佳得樂(le)(le)運動飲料、菲多利休閑食(shi)品和百事(shi)可樂(le)(le)飲料，以及其它數百種美(mei)味健(jian)康、全球消(xiao)費者喜(xi)愛的(de)食(shi)品及飲料產品。
百(bai)事(shi)(shi)全體(ti)員(yuan)工承(cheng)諾(nuo)將(jiang)共同努力維護廣大公眾和地球家園的(de)健康未來(lai)，從(cong)而實現可(ke)持續(xu)增長，我們相信這也會(hui)為(wei)公司創造更成功的(de)未來(lai)，我們將(jiang)其定義為(wei)“百(bai)事(shi)(shi)公司的(de)承(cheng)諾(nuo)”:即(ji)百(bai)事(shi)(shi)公司將(jiang)努力提供多(duo)種(zhong)多(duo)樣美味和健康的(de)食(shi)品和飲料產品，探尋節(jie)約能源(yuan)、水和包裝材(cai)料的(de)創新途徑，降低對環境的(de)負(fu)面影響，為(wei)廣大員(yuan)工創造理想的(de)工作環境，尊重和支持所在社區，并為(wei)社區的(de)發(fa)展貢獻(xian)我們的(de)力量。
由于在可(ke)持(chi)續(xu)(xu)發(fa)(fa)展(zhan)方面(mian)做(zuo)出(chu)的(de)(de)(de)不懈(xie)努力，百(bai)(bai)事公司(si)于2012年(nian)(nian)(nian)第(di)(di)六次被(bei)列(lie)入(ru)道(dao)瓊斯(si)可(ke)持(chi)續(xu)(xu)發(fa)(fa)展(zhan)世界指數(shu)（DJSI World），第(di)(di)七次被(bei)列(lie)入(ru)道(dao)瓊斯(si)可(ke)持(chi)續(xu)(xu)發(fa)(fa)展(zhan)北(bei)美指數(shu)（DJSI North America）。2011年(nian)(nian)(nian)，百(bai)(bai)事公司(si)在道(dao)瓊斯(si)可(ke)持(chi)續(xu)(xu)發(fa)(fa)展(zhan)指數(shu)食品和(he)(he)飲料大板塊(kuai)內(nei)名(ming)列(lie)首位，這(zhe)是(shi)百(bai)(bai)事公司(si)連續(xu)(xu)第(di)(di)三(san)年(nian)(nian)(nian)被(bei)評為飲料行業(ye)的(de)(de)(de)領(ling)(ling)軍企業(ye)。2012年(nian)(nian)(nian)，百(bai)(bai)事還獲得碳排放(fang)披露項目（CDP）的(de)(de)(de)認證， 這(zhe)是(shi)公司(si)連續(xu)(xu)第(di)(di)二年(nian)(nian)(nian)入(ru)選(xuan)CDP全球和(he)(he)標(biao)普(pu)500領(ling)(ling)先企業(ye)指數(shu)。此外，憑借創新和(he)(he)卓(zhuo)越的(de)(de)(de)水管理措施，百(bai)(bai)事公司(si)還榮獲2012年(nian)(nian)(nian)度“斯(si)德哥爾摩工(gong)業(ye)水獎(jiang)”.
2013 年(nian)(nian)(nian)，百事(shi)公司(si)在(zai)由《財富(fu)》雜(za)志(zhi)評(ping)選(xuan)出的(de)“世界最(zui)(zui)(zui)(zui)受贊賞(shang)的(de)公司(si)榜”上排(pai)名(ming)(ming)(ming)第(di)(di)37,在(zai)2013年(nian)(nian)(nian)財富(fu)500強排(pai)行(xing)榜中排(pai)名(ming)(ming)(ming)第(di)(di)137位。同時，我們(men)還在(zai)瑞士公司(si)Covalence 的(de)“最(zui)(zui)(zui)(zui)具商(shang)業(ye)道德企(qi)業(ye)榜”上名(ming)(ming)(ming)列(lie)(lie)前茅，在(zai)18 個行(xing)業(ye)的(de)581 個公司(si)中以優異的(de)商(shang)業(ye)道德名(ming)(ming)(ming)譽排(pai)名(ming)(ming)(ming)第(di)(di)三，位列(lie)(lie)食品和飲料類別第(di)(di)一。2012年(nian)(nian)(nian)，百事(shi)公司(si)被《福布斯》雜(za)志(zhi)評(ping)為(wei)(wei)2012年(nian)(nian)(nian)度美(mei)國(guo)10大最(zui)(zui)(zui)(zui)佳(jia)聲譽公司(si)之(zhi)一，并且再(zai)次(ci)榮登美(mei)國(guo)《企(qi)業(ye)責任》雜(za)志(zhi)公布的(de)年(nian)(nian)(nian)度“最(zui)(zui)(zui)(zui)佳(jia)企(qi)業(ye)公民”前列(lie)(lie)，該榜單(dan)被認為(wei)(wei)是美(mei)國(guo)三個最(zui)(zui)(zui)(zui)重要的(de)商(shang)業(ye)排(pai)名(ming)(ming)(ming)年(nian)(nian)(nian)度評(ping)選(xuan)之(zhi)一。
百(bai)事(shi)公(gong)司(si)的系列產品中有22個品牌的年銷(xiao)售額都(dou)在10 億美元以(yi)上(shang)，如：百(bai)事(shi)可樂（Pepsi-Cola）、激浪（Mountain Dew）、佳得樂（Gatorade）、樂事(shi)（Lay’s）、百(bai)事(shi)輕怡（Pepsi Light）、百(bai)事(shi)極度(du)（Pepsi Max）、純果樂（Tropicana）、多(duo)力多(duo)滋（Doritos）、立(li)頓茶（Lipton Teas）、桂格麥片（Quaker Oats）、奇(qi)多(duo)（Cheetos）、七喜(xi) （7-UP）、美年達（Mirinda）等。
百事(shi)公司愿景(jing)
愿景
百(bai)事公司的(de)(de)(de)責任是(shi)在環境、社會、經(jing)濟等各個方面不斷改善周圍的(de)(de)(de)世界，創造更加美好(hao)的(de)(de)(de)未(wei)來 百(bai)事公司的(de)(de)(de)可(ke)持續(xu)發(fa)展(zhan)愿景(jing)是(shi)“百(bai)事公司的(de)(de)(de)承諾”的(de)(de)(de)基礎。它表達了我們的(de)(de)(de)基本信念：即只(zhi)有(you)對(dui)社會有(you)益的(de)(de)(de)行為(wei)才是(shi)企業正當的(de)(de)(de)行為(wei)， 這(zhe)涉及整個世界的(de)(de)(de)繁(fan)榮興旺，以及公司自身的(de)(de)(de)健康(kang)發(fa)展(zhan)。
使命
我們立志(zhi)將百事公(gong)(gong)司(si)(si)建成為(wei)世界首屈一指的、主營(ying)方便食品和飲料的消費品公(gong)(gong)司(si)(si)。在(zai)為(wei)我們的員(yuan)工、業務伙(huo)伴(ban)及業務所(suo)(suo)在(zai)地提供(gong)發展(zhan)和創收機會的同(tong)時，我們也努力為(wei)投(tou)資者提供(gong)良性(xing)的投(tou)資回報。誠信、公(gong)(gong)開(kai)、公(gong)(gong)平是我們所(suo)(suo)有經營(ying)活(huo)動所(suo)(suo)遵(zun)循的原則。
百事公司(si)價(jia)值觀
百事的價值(zhi)觀影(ying)響著(zhu)公(gong)司的愿(yuan)景--我們(men)(men)希望百事成(cheng)為一個什么(me)樣的公(gong)司。我們(men)(men)以承(cheng)諾(nuo)來(lai)闡述百事的價值(zhi)觀。
百事的使命
我(wo)們(men)立志使百事公(gong)司成為(wei)世(shi)界首屈一指、主(zhu)營(ying)方便食品和飲料(liao)的(de)消費品公(gong)司。在為(wei)雇員、業務(wu)(wu)伙伴及業務(wu)(wu)所(suo)在地提供發展和致富機(ji)會的(de)同時， 我(wo)們(men)也努力為(wei)投資者提供良(liang)性(xing)的(de)投資回報。誠實、公(gong)開、公(gong)平、正直是我(wo)們(men)所(suo)有經(jing)營(ying)活動所(suo)遵循的(de)原則。
為(wei)實現(xian)公司的使命(ming)，我(wo)們以(yi)價值(zhi)觀作為(wei)指導我(wo)們行(xing)為(wei)的規范。
百(bai)事的價值觀
百事公司的(de)目標是(shi)持續(xu)增長。要實現這一目標，要靠(kao)百事員工的(de)人盡(jin)其力、恪盡(jin)職守和建立誠信。
百(bai)事(shi)價值觀的具體含義(yi)如下(xia)：
持續(xu)(xu)增(zeng)長(chang)(chang)，是百事成功的(de)根本動力和(he)衡量標準。在(zai)追求(qiu)持續(xu)(xu)增(zeng)長(chang)(chang)的(de)過程中，我們鼓勵革新、注重(zhong)實(shi)效， 并可以了解今(jin)天的(de)行為(wei)是否對(dui)公(gong)司未(wei)來產生影(ying)響。實(shi)現持續(xu)(xu)增(zeng)長(chang)(chang)意味(wei)著個人(ren)的(de)發展和(he)公(gong)司業績(ji)的(de)提(ti)高，其優先(xian)追求(qiu)的(de)目標是獲得發展、取得實(shi)效。
人盡其力指(zhi)的(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)在(zai)管(guan)理得當、顧全公(gong)司大局的(de)(de)(de)(de)前提下，百事(shi)公(gong)司員工能夠自由行(xing)動和(he)思(si)考，以實現(xian)既(ji)定目標。 恪盡職(zhi)(zhi)守和(he)建立誠信，是(shi)(shi)健康增長(chang)的(de)(de)(de)(de)基礎。它(ta)意(yi)味著我們作(zuo)為個人和(he)公(gong)司，要贏得他人的(de)(de)(de)(de)信任。 恪盡職(zhi)(zhi)守，意(yi)味著我們的(de)(de)(de)(de)行(xing)為對我們個人和(he)公(gong)司負責，并對委托給我們的(de)(de)(de)(de)資源進行(xing)有(you)效的(de)(de)(de)(de)管(guan)理。我們通過(guo)征(zheng)求意(yi)見、爭取共同成功建立與他人的(de)(de)(de)(de)相互信任。
百事公司的指導原則
我們(men)必須一貫努(nu)力，以做到：
關愛客(ke)(ke)戶、消(xiao)費者及(ji)我們賴以生存的(de)世界--百(bai)事公司以強(qiang)烈(lie)的(de)市場(chang)競(jing)爭精神(shen)為(wei)動力(li)，但是競(jing)爭的(de)目(mu)的(de)是為(wei)百(bai)事及(ji)與其(qi)相關聯(lian)的(de)個人和團(tuan)體帶來雙贏。 百(bai)事的(de)成功(gong)取(qu)決于對客(ke)(ke)戶、消(xiao)費者及(ji)社區的(de)深入了解(jie)。關愛也就意味著百(bai)事要為(wei)其(qi)利益進行(xing)不(bu)懈的(de)努力(li)。從根本上說(shuo)，百(bai)事恪守的(de)精神(shen)是增長而不(bu)是索取(qu)。
只銷售我們(men)引以自(zi)豪的(de)(de)產(chan)品--百事產(chan)品標準的(de)(de)關鍵一條(tiao)是，我們(men)的(de)(de)產(chan)品能夠得(de)到員工(gong)毫無保(bao)留的(de)(de)喜愛及消費。這(zhe)一原則貫穿于從原材(cai)料購買到產(chan)品消費的(de)(de)所有業(ye)務(wu)環節。
表(biao)達意見真實(shi)坦率--我(wo)們(men)在表(biao)達意見時(shi)力求全(quan)面，而不是局限于以實(shi)現某一目標為目的。在做到(dao)清(qing)晰(xi)、誠實(shi)、準(zhun)確的同時(shi)，我(wo)們(men)還確保(bao)我(wo)們(men)的意見為人(ren)所理解。
兼顧近期(qi)與遠(yuan)(yuan)期(qi)目(mu)標(biao)--我們的決策著(zhu)眼(yan)于近期(qi)和遠(yuan)(yuan)期(qi)風險及利(li)益。如(ru)果兩者得不到兼顧，可持續(xu)發展的目(mu)標(biao)是不可能實現的。
多元文(wen)化、兼收并蓄(xu)是成功的(de)(de)(de)前提(ti)--百事的(de)(de)(de)工作環境適合各(ge)具特點、思維方式各(ge)異的(de)(de)(de)員工。這樣(yang)做有利于革新(xin)及(ji)培養發現(xian)新(xin)市(shi)場機遇的(de)(de)(de)能力(li)， 有助于開發新(xin)產品、提(ti)高通過人(ren)盡其力(li)實現(xian)增長(chang)目標的(de)(de)(de)能力(li)。
尊重他人、共(gong)同成功-- 百事(shi)(shi)公(gong)(gong)司(si)的(de)員工優秀、盡責，但各自為政不能實現公(gong)(gong)司(si)的(de)目標。我們(men)(men)需(xu)要有協作(zuo)精神(shen)(shen)的(de)優秀人才， 不論(lun)(lun)在職責分明的(de)團隊還(huan)是(shi)非(fei)正(zheng)式合作(zuo)的(de)場合都能夠(gou)與他人協作(zuo)。 共(gong)同成功完全取(qu)決于對本行業的(de)人以尊重相待，不論(lun)(lun)對方是(shi)否(fou)屬于百事(shi)(shi)公(gong)(gong)司(si)。 我們(men)(men)尊重他人、注重團隊協作(zuo)，這也是(shi)一(yi)種快樂的(de)精神(shen)(shen)，它使百事(shi)(shi)成為人們(men)(men)樂于加(jia)入的(de) 公(gong)(gong)司(si)，也是(shi)我們(men)(men)能夠(gou)實現世(shi)界級業績的(de)原因。
百事公司發展歷程
1893年，在美國北卡羅萊納(na)州(zhou)伯(bo)恩市，年輕的(de)藥劑師科(ke)爾(er)貝？布萊德漢姆(mu)（Caleb Bradham）試驗時(shi)發(fa)現(xian)了一(yi)種(zhong)新口(kou)味，深受蘇(su)打(da)柜臺顧客的(de)喜愛。他由此(ci)意外發(fa)明了一(yi)種(zhong)由可(ke)樂果和珍貴精油混合而成的(de)碳酸飲料(liao)，取名(ming)為(wei)“布萊德（Brad）飲料(liao)”.1898年8月28日，布萊德漢姆(mu)將(jiang)其(qi)易(yi)名(ming)為(wei)“百(bai)事(shi)可(ke)樂” （Pepsi-Cola） ,這種(zhong)飲料(liao)能夠發(fa)揮類似胃蛋白酶的(de)功能有助消化。1902年，布萊德漢姆(mu)創建了百(bai)事(shi)可(ke)樂公(gong)司。起初，科(ke)爾(er)貝自(zi)己將(jiang)漿液混合配制，通過蘇(su)打(da)柜臺出(chu)售(shou)。后來他意識到(dao)一(yi)個巨大的(de)商機的(de)存(cun)在--將(jiang)百(bai)事(shi)可(ke)樂灌裝起來，這樣各(ge)地(di)的(de)人們就都可(ke)以享(xiang)用到(dao)。
大(da)約70年(nian)后，百事可樂(le)公(gong)司于1965年(nian)與休閑食品巨頭菲多利（Fr
百事（中國）投(tou)資有(you)限公司是(shi)全(quan)球食(shi)品(pin)(pin)和飲(yin)料行(xing)業的領導者，2012年(nian)凈收入逾650億美元(yuan)，旗下品(pin)(pin)牌系列中有(you)22個品(pin)(pin)牌的年(nian)零售額都在十億美元(yuan)以(yi)上(shang)。我(wo)們的主要(yao)業務包括桂格麥(mai)片食(shi)品(pin)(pin)、純(chun)果(guo)樂果(guo)汁、佳(jia)得樂運動(dong)飲(yin)料、菲多利休(xiu)閑(xian)食(shi)品(pin)(pin)和百事可樂飲(yin)料，以(yi)及(ji)其(qi)它數百種美味健(jian)康、全(quan)球消費者喜愛的食(shi)品(pin)(pin)及(ji)飲(yin)料產品(pin)(pin)。
百事全體員(yuan)工(gong)承諾(nuo)將共同努(nu)力維護廣大(da)(da)公(gong)眾和(he)地球家園的(de)(de)健(jian)康未來，從而(er)實現可(ke)持續(xu)增長(chang)，我(wo)們(men)相信這也(ye)會為公(gong)司(si)創(chuang)造更成功的(de)(de)未來，我(wo)們(men)將其定義為“百事公(gong)司(si)的(de)(de)承諾(nuo)”:即百事公(gong)司(si)將努(nu)力提(ti)供多種多樣美味和(he)健(jian)康的(de)(de)食品和(he)飲(yin)料產(chan)品，探尋節約能源、水和(he)包裝材(cai)料的(de)(de)創(chuang)新途徑，降低(di)對環(huan)境的(de)(de)負面影響，為廣大(da)(da)員(yuan)工(gong)創(chuang)造理(li)想(xiang)的(de)(de)工(gong)作環(huan)境，尊重和(he)支(zhi)持所在社區(qu)，并為社區(qu)的(de)(de)發展貢獻我(wo)們(men)的(de)(de)力量。
由(you)于在(zai)可(ke)(ke)持續(xu)發(fa)展方面做(zuo)出的不懈努力，百(bai)(bai)事(shi)(shi)公(gong)司于2012年(nian)第六次被列入道(dao)瓊(qiong)(qiong)斯可(ke)(ke)持續(xu)發(fa)展世界指(zhi)(zhi)數(shu)(shu)（DJSI World），第七次被列入道(dao)瓊(qiong)(qiong)斯可(ke)(ke)持續(xu)發(fa)展北美指(zhi)(zhi)數(shu)(shu)（DJSI North America）。2011年(nian)，百(bai)(bai)事(shi)(shi)公(gong)司在(zai)道(dao)瓊(qiong)(qiong)斯可(ke)(ke)持續(xu)發(fa)展指(zhi)(zhi)數(shu)(shu)食(shi)品(pin)和飲料大(da)板塊內名(ming)列首(shou)位(wei)，這是百(bai)(bai)事(shi)(shi)公(gong)司連續(xu)第三(san)年(nian)被評為(wei)飲料行業(ye)(ye)的領軍企(qi)業(ye)(ye)。2012年(nian)，百(bai)(bai)事(shi)(shi)還獲(huo)得(de)碳排放披露項目(mu)（CDP）的認證， 這是公(gong)司連續(xu)第二年(nian)入選CDP全球和標普500領先企(qi)業(ye)(ye)指(zhi)(zhi)數(shu)(shu)。此外，憑借創新和卓越的水(shui)管理(li)措施，百(bai)(bai)事(shi)(shi)公(gong)司還榮獲(huo)2012年(nian)度(du)“斯德哥(ge)爾摩(mo)工業(ye)(ye)水(shui)獎(jiang)”.
2013 年(nian)，百事(shi)公(gong)(gong)司在(zai)(zai)(zai)由《財富(fu)》雜志評(ping)選出(chu)的(de)“世界最受(shou)贊賞的(de)公(gong)(gong)司榜(bang)”上(shang)排名第37,在(zai)(zai)(zai)2013年(nian)財富(fu)500強排行榜(bang)中(zhong)排名第137位(wei)(wei)。同(tong)時，我(wo)們還在(zai)(zai)(zai)瑞士(shi)公(gong)(gong)司Covalence 的(de)“最具商業(ye)道德(de)企業(ye)榜(bang)”上(shang)名列(lie)(lie)前茅(mao)，在(zai)(zai)(zai)18 個行業(ye)的(de)581 個公(gong)(gong)司中(zhong)以(yi)優異的(de)商業(ye)道德(de)名譽排名第三，位(wei)(wei)列(lie)(lie)食品和飲料類別第一(yi)(yi)。2012年(nian)，百事(shi)公(gong)(gong)司被《福(fu)布斯》雜志評(ping)為(wei)2012年(nian)度(du)(du)美(mei)國(guo)10大(da)最佳聲譽公(gong)(gong)司之一(yi)(yi)，并且再次榮登美(mei)國(guo)《企業(ye)責任》雜志公(gong)(gong)布的(de)年(nian)度(du)(du)“最佳企業(ye)公(gong)(gong)民(min)”前列(lie)(lie)，該榜(bang)單(dan)被認為(wei)是(shi)美(mei)國(guo)三個最重(zhong)要的(de)商業(ye)排名年(nian)度(du)(du)評(ping)選之一(yi)(yi)。
百(bai)(bai)(bai)事(shi)公司的(de)系列(lie)產品中有22個(ge)品牌的(de)年(nian)銷售(shou)額都在10 億(yi)美元以(yi)上(shang)，如：百(bai)(bai)(bai)事(shi)可樂（Pepsi-Cola）、激浪（Mountain Dew）、佳得樂（Gatorade）、樂事(shi)（Lay’s）、百(bai)(bai)(bai)事(shi)輕怡（Pepsi Light）、百(bai)(bai)(bai)事(shi)極(ji)度（Pepsi Max）、純果樂（Tropicana）、多力(li)多滋（Doritos）、立(li)頓(dun)茶（Lipton Teas）、桂格(ge)麥片（Quaker Oats）、奇(qi)多（Cheetos）、七喜 （7-UP）、美年(nian)達（Mirinda）等。
百(bai)事公司愿景
愿景
百(bai)事公司(si)的(de)(de)責任是在(zai)環境、社會(hui)(hui)、經濟等(deng)各個方面不斷改善周圍(wei)的(de)(de)世界(jie)，創造更加美好的(de)(de)未來 百(bai)事公司(si)的(de)(de)可持續發(fa)展愿景是“百(bai)事公司(si)的(de)(de)承(cheng)諾”的(de)(de)基礎(chu)。它表達了我們的(de)(de)基本信念(nian)：即只有對社會(hui)(hui)有益(yi)的(de)(de)行為才是企業(ye)正(zheng)當的(de)(de)行為， 這涉及整個世界(jie)的(de)(de)繁榮興旺，以及公司(si)自身的(de)(de)健康發(fa)展。
使命
我們立志將(jiang)百事(shi)公(gong)(gong)司建(jian)成為(wei)(wei)世(shi)界首屈一指的(de)、主營方(fang)便食品(pin)和飲料的(de)消費品(pin)公(gong)(gong)司。在(zai)(zai)為(wei)(wei)我們的(de)員工(gong)、業務(wu)伙(huo)伴及(ji)業務(wu)所(suo)在(zai)(zai)地提供(gong)發展和創收(shou)機會(hui)的(de)同(tong)時，我們也努力(li)為(wei)(wei)投(tou)資者提供(gong)良性的(de)投(tou)資回(hui)報。誠信(xin)、公(gong)(gong)開、公(gong)(gong)平是(shi)我們所(suo)有經(jing)營活動所(suo)遵循的(de)原(yuan)則(ze)。
百事公司(si)價值觀
百(bai)事的價(jia)值觀影響著公司(si)的愿景--我們希望百(bai)事成(cheng)為一(yi)個(ge)什么樣的公司(si)。我們以承諾來闡述(shu)百(bai)事的價(jia)值觀。
百事的使(shi)命
我們立志使百(bai)事公(gong)司(si)成為世界首(shou)屈一指、主營方便食品和飲料的(de)消費(fei)品公(gong)司(si)。在為雇(gu)員、業務(wu)(wu)伙伴(ban)及業務(wu)(wu)所(suo)(suo)在地提供發(fa)展和致富機會的(de)同(tong)時(shi)， 我們也努力為投資者提供良性的(de)投資回報。誠(cheng)實、公(gong)開、公(gong)平(ping)、正直是我們所(suo)(suo)有(you)經營活動所(suo)(suo)遵循的(de)原則。
為(wei)(wei)實(shi)現(xian)公司(si)的(de)使命，我(wo)們以價值觀(guan)作為(wei)(wei)指導(dao)我(wo)們行為(wei)(wei)的(de)規范。
百事的價值觀
百(bai)事(shi)公司(si)的目標(biao)是持續增長。要實(shi)現(xian)這一目標(biao)，要靠(kao)百(bai)事(shi)員工的人(ren)盡(jin)其力、恪盡(jin)職守和建立誠信。
百(bai)事價值觀(guan)的具體(ti)含義(yi)如下：
持(chi)續(xu)增(zeng)長，是百事成功(gong)的(de)(de)根本動力和(he)衡(heng)量標(biao)準。在追(zhui)求(qiu)持(chi)續(xu)增(zeng)長的(de)(de)過程(cheng)中，我們鼓勵(li)革新、注重實(shi)(shi)效， 并可以了解今天的(de)(de)行為是否對公(gong)司(si)未來產生(sheng)影響。實(shi)(shi)現持(chi)續(xu)增(zeng)長意味著個人的(de)(de)發展和(he)公(gong)司(si)業績(ji)的(de)(de)提高，其(qi)優(you)先追(zhui)求(qiu)的(de)(de)目標(biao)是獲得(de)發展、取得(de)實(shi)(shi)效。
人盡其力指的(de)(de)是在管(guan)理得當、顧全(quan)公司(si)大局的(de)(de)前提下，百事公司(si)員工能夠自由行(xing)動和(he)思考，以實現既(ji)定目標。 恪盡職(zhi)守(shou)和(he)建立誠(cheng)信(xin)，是健康增長的(de)(de)基礎。它意(yi)味(wei)著我(wo)(wo)們(men)作為個人和(he)公司(si)，要(yao)贏(ying)得他人的(de)(de)信(xin)任(ren)。 恪盡職(zhi)守(shou)，意(yi)味(wei)著我(wo)(wo)們(men)的(de)(de)行(xing)為對我(wo)(wo)們(men)個人和(he)公司(si)負(fu)責，并(bing)對委托給我(wo)(wo)們(men)的(de)(de)資源進行(xing)有效(xiao)的(de)(de)管(guan)理。我(wo)(wo)們(men)通過征(zheng)求意(yi)見、爭取(qu)共同成功建立與他人的(de)(de)相互信(xin)任(ren)。
百事公司的指導原則
我們(men)必須一貫努力，以做到：
關愛(ai)客戶(hu)、消費者及我們(men)賴以(yi)生存的世界--百事(shi)公(gong)司以(yi)強烈的市場競(jing)爭(zheng)精(jing)神為(wei)動力，但是(shi)(shi)競(jing)爭(zheng)的目的是(shi)(shi)為(wei)百事(shi)及與其(qi)相(xiang)關聯的個人(ren)和團體帶來雙贏。 百事(shi)的成(cheng)功取決于對(dui)客戶(hu)、消費者及社區的深入了解。關愛(ai)也(ye)就意味著百事(shi)要為(wei)其(qi)利益進(jin)行不懈的努力。從根本上說，百事(shi)恪守的精(jing)神是(shi)(shi)增(zeng)長而不是(shi)(shi)索取。
只(zhi)銷售(shou)我們引以自豪的(de)(de)產品(pin)--百事(shi)產品(pin)標準的(de)(de)關鍵一條是，我們的(de)(de)產品(pin)能夠得到員工毫無保留(liu)的(de)(de)喜愛(ai)及消(xiao)費(fei)。這一原則貫穿于從原材(cai)料購買到產品(pin)消(xiao)費(fei)的(de)(de)所有業務(wu)環(huan)節。
表(biao)達意(yi)見(jian)(jian)真實(shi)坦率--我(wo)(wo)們(men)在表(biao)達意(yi)見(jian)(jian)時(shi)力求全面，而(er)不是局限于以實(shi)現某一(yi)目標(biao)為(wei)目的。在做到清晰、誠實(shi)、準(zhun)確的同時(shi)，我(wo)(wo)們(men)還確保我(wo)(wo)們(men)的意(yi)見(jian)(jian)為(wei)人所理解。
兼顧近期(qi)(qi)與(yu)遠(yuan)期(qi)(qi)目標(biao)--我們的(de)決策著眼于近期(qi)(qi)和遠(yuan)期(qi)(qi)風險(xian)及利(li)益。如果兩者得不(bu)到兼顧，可持(chi)續發(fa)展的(de)目標(biao)是不(bu)可能實現(xian)的(de)。
多元文化、兼收并(bing)蓄是成功的前提--百(bai)事的工(gong)作環境適合(he)各具特點、思維方式各異的員(yuan)工(gong)。這樣做有利于(yu)革(ge)新(xin)及(ji)培養(yang)發(fa)(fa)現新(xin)市場(chang)機遇的能力(li)， 有助(zhu)于(yu)開發(fa)(fa)新(xin)產品(pin)、提高通過人(ren)盡其力(li)實現增長目標的能力(li)。
尊重(zhong)他(ta)人(ren)(ren)(ren)、共同成功(gong)-- 百事公(gong)司的(de)(de)(de)(de)員工優(you)秀、盡(jin)責(ze)(ze)，但各自為(wei)政(zheng)不(bu)能實(shi)現公(gong)司的(de)(de)(de)(de)目標。我們(men)(men)需(xu)要有協(xie)作(zuo)精神(shen)的(de)(de)(de)(de)優(you)秀人(ren)(ren)(ren)才， 不(bu)論在(zai)職(zhi)責(ze)(ze)分明的(de)(de)(de)(de)團隊(dui)還是(shi)(shi)非正式合(he)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)場合(he)都能夠與他(ta)人(ren)(ren)(ren)協(xie)作(zuo)。 共同成功(gong)完全(quan)取決于(yu)對(dui)本行業(ye)的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)以尊重(zhong)相待，不(bu)論對(dui)方是(shi)(shi)否屬于(yu)百事公(gong)司。 我們(men)(men)尊重(zhong)他(ta)人(ren)(ren)(ren)、注重(zhong)團隊(dui)協(xie)作(zuo)，這也(ye)是(shi)(shi)一種(zhong)快樂的(de)(de)(de)(de)精神(shen)，它使百事成為(wei)人(ren)(ren)(ren)們(men)(men)樂于(yu)加入的(de)(de)(de)(de) 公(gong)司，也(ye)是(shi)(shi)我們(men)(men)能夠實(shi)現世(shi)界級業(ye)績的(de)(de)(de)(de)原因。
百事公司發(fa)展歷程(cheng)
1893年，在(zai)美國北卡羅萊(lai)納州(zhou)伯恩(en)市，年輕的藥劑師科爾(er)貝？布(bu)(bu)萊(lai)德(de)漢姆（Caleb Bradham）試驗(yan)時發(fa)(fa)現了(le)一種(zhong)(zhong)新口味(wei)，深受蘇打(da)柜(ju)臺顧客的喜愛。他由此意(yi)(yi)外發(fa)(fa)明了(le)一種(zhong)(zhong)由可(ke)樂果和珍(zhen)貴精油混合(he)而成的碳酸飲料(liao)，取(qu)名為“布(bu)(bu)萊(lai)德(de)（Brad）飲料(liao)”.1898年8月(yue)28日，布(bu)(bu)萊(lai)德(de)漢姆將(jiang)其易名為“百事可(ke)樂” （Pepsi-Cola） ,這種(zhong)(zhong)飲料(liao)能(neng)夠發(fa)(fa)揮類似(si)胃蛋白(bai)酶(mei)的功能(neng)有助消(xiao)化(hua)。1902年，布(bu)(bu)萊(lai)德(de)漢姆創建了(le)百事可(ke)樂公(gong)司。起初，科爾(er)貝自己(ji)將(jiang)漿(jiang)液混合(he)配制，通過(guo)蘇打(da)柜(ju)臺出售。后(hou)來(lai)他意(yi)(yi)識到一個(ge)巨大的商機的存在(zai)--將(jiang)百事可(ke)樂灌裝起來(lai)，這樣各地的人們就都可(ke)以享用到。
