滇紅集團召開2018年度中層管理人員會議

 2018年3月8日上午，滇紅集團召開了以“轉變作風真抓實干”為主題的2018年度中層管理人員會議，要求緊緊圍繞“責任、目標、執行力”三個關鍵詞，組織、開展好2018年度各項工作。

 滇紅集團董事長、總裁王天權，CEO張心忠，黨委書記、總工程師蘇向宇，副總裁沈平、王利，總裁助理吳丹遠、馮之俊，以及滇紅集團車間主任及以上中層管理人員40多人參加了會議。會議由總裁助理吳丹遠主持。

 CEO張心忠結合“轉變作風、真抓實干”的主題，提出2018年度工作相關要求。要求管理人員緊緊圍繞“責任、目標、執行力”三個關鍵詞組織好各項工作，提出管理人員應該有“以茶為業、以茶為樂、以茶為生”的做事態度，并隨時審視過去、審視現在、暢想未來，鼓勵管理人員堅定信心，擼起袖子加油干。

 董事長、總裁王天權作了重點要求。王天權指出，管理人員要將責任落到實處，鎖定目標，提高執行力，并提出了“轉變作風、真抓實干、鎖定目標、責任擔當、從我做起”的二十字方針，要求管理人員狠抓基礎管理，做好旗幟鮮明的企業文化，用實際行動、優異業績迎接滇紅集團建廠80周年。