為了鼓舞員工士氣、再續企業輝煌，培養員工不斷創新、自我挑戰的精神，8月11日上午，真心集團在公司總部真心大廈召開了2014年第二季度優秀員工頒獎大會。出席本次活動的領導有公司副總裁王海水先生、財務中心總監胡安全先生、農業事業部顧問陳紹軍先生，本次表彰大會由人力資源中心專員王若星主持。

 上午8點過后，大會在集團領導和全體員工的掌聲中拉開了帷幕，本次大會表彰了2014年第二季度在工作崗位上勤勤懇懇做出突出成績的優秀員工，他們用勤勞和激情為過去的第二季度獻上了一份份充實的答卷。

 回顧上個季度，在廣大員工的共同努力下，公司取得了良好的業績，同時在各個工作崗位上也涌現出了一批優秀員工，為了表彰先進，激勵廣大員工，公司本著公平、公開、公正的原則，通過考核、打分等各種有效方式評選出了10名優秀員工，其中專員6名、主管3名、經理1名。

 大會伊始，主持人簡單回顧了一下上個季度的情況，接下來，伴著清晨的陣陣微風，大會進入到了第一項：優秀員工頒獎儀式，由真心集團副總裁王海水先生親自給每位優秀員工頒獎并合影留念。

 首先頒發的是優秀專員獎，獲獎的6名專員為方芳、章玲、徐曉慶、李路路、齊慧、曹莉莉。在歡快的音樂聲中，方芳、章玲、李路路、齊慧四人依次走上舞臺，接受王總授予的獎勵，徐曉慶、曹莉莉二人因為工作原因，無法到場，由在場的同事暫為代領。他們6人獲得的是由公司頒發的優秀員工證書及1500元的現金獎勵。接著上臺的是被評為優秀主管的二位：張立峰、應艷君，另一位被評為優秀主管的是仲崇磊，他同樣由于工作原因無法到場，只能由在場的同事暫為代領。在一陣熱烈的掌聲中，王總給他們頒發了由公司授予的優秀員工證書及3000元的現金獎勵。最后頒發的是優秀經理獎，獲得此獎項的是財務中心的吳曉為經理，他獲得的獎勵是由公司頒發的優秀員工證書及6000元現金。

 在攝影師為他們拍下了與王總的合影、留住了此刻的愉悅笑容后，大會進入到了第二項：優秀員工代表講話。

 首先上臺的是優秀專員代表，來自人力資源中心的李路路。2013年秋天，她進入真心公司實習，在真心的一年多時間里，她手牽紅線，讓眾多人才與真心集團結緣；她肩挑重擔，使無數員工與企業文化牽手；看她昨日招賢臺上選良駒，方有今朝群雄會中聚英才！在感言中，她表達了對公司的感謝，感謝公司為她提供的平臺，感謝公司對她的栽培，并表示將一如既往地努力，以回報公司！

 接著上臺的是優秀主管代表，來自質量中心的質量主管張立峰。從2006年7月進入公司算起，他在真心已經奉獻了8年，在真心的八年他始終如一，昔日追風少年今成才俊，唯有風雨兼程可見肝膽，他詮釋了矢志不渝、不離不棄，立極萬邦推，峰勢接云危，他是真心集團河床里淘出的金子，光芒耀眼！在感言中，張立峰主管堅持了他一貫的務實風格，誠懇指出自己做得還不夠，在今后還要更加努力才能跟得上前進的步伐。

 接著，吳曉為經理也代表了集團所有經理發表了感言。作為一名財務人員，他耕耘在票據間，勤勉于計算中，經他之手，數據變成了單據，單據變成了效益，無名無利無怨悔，有情有義有真心，他用數字點綴了自己的人生，用細心成就了企業的輝煌！但吳經理在感言中說，他做的沒什么，真正要感謝的是他身后的財務團隊，是他們在背后的默默奉獻，才有了眼前的一項項成就！

 美好的時光總是短暫的，頒獎大會很快就進入到了第三項也是最后一項：王總講話。在講話中，王總首先對此次受表彰的優秀員工表示了充分的肯定與衷心的祝賀，感謝他們對真心集團的奉獻，并對其他員工寄予了深切的厚望。但同時，他指出，上個季度的業績并沒有完全達到期望值，在下個季度中，我們也許會面臨一些問題和挑戰，希望廣大員工勇于面對挑戰，改進工作方法，強化創新意識，在各自的崗位上愉快地工作，做出更加突出的成績，并相信公司在下個季度將會取得更加輝煌的成績，涌現出更多優秀的員工和團隊！

 憶往昔，我們真心人勇于挑戰自我、超越自我，創下了一個又一個業績高峰；看今朝，我們真心人誠實守信、精耕細作，續寫著一篇又一篇精彩詩章；展未來，我們真心人持續創新，迎接挑戰，必將筑一流品牌，創業界典范！

 在此，讓我們齊心協力、同舟共濟，以這十人為榜樣，為了真心的明天而努力！愿真心欣欣向榮，蓬勃發展，未來更美好！