山東總廠管理部/劉建光
為進一步推廣旺旺企業文化,山東總廠于2008年4月24日由管理部主辦,人力資源部協辦共同組織了一次別開生面的以企業文化為主,5S及消防安全知識為輔的綜合知識競賽。
賽前發給每個參賽隊的復習題約有500多道,題量非常大,但是每個參賽隊員都不甘示弱,誰也不想被別人說“作為一名旺旺人連自己公司的企業文化都不熟悉,能算是合格的旺旺人嗎?”.他們利用下班時間作復習題,一邊理解一邊背誦,那架勢比復習高考的勁頭還有過之而無不及。正如管理部的高嶺所說一樣:“在家里有空就背題,躺在被窩里也在背題,就連睡覺做夢時也在想著背題。簡直就是‘走火入魔.”
本次競賽共有14個參賽隊42名選手參加比賽,比賽分必答題、選答題和風險題三個項目。每個參賽隊的底分為100分,必答題、選答題答對加分,答錯不加分、不減分。風險題項目中,每個參賽隊有2次選題機會,參賽隊員在箱子里抓鬮,抓到哪個題號就回答哪一題,答對加分,答錯扣分。18點整,知識競賽的開幕式正式開始,李義正副總廠長為本次比賽致開幕詞,隨后,牟永明經理宣讀了本次比賽的比賽規則。“開始提問!”隨著主持人的話落,比賽正式拉開了帷幕。
“公司的標準色帶是什么顏色”“橙色、綠色”;“公司5S應如何做?”“隨時隨地都做,靠大家持續做下去”;“安全出口處的疏散門應向什么方向開啟”“外”……第一輪的必答題比較簡單,每個參賽隊都順利過關,比分持平,難分高下。第二輪相對來說有點難度,隊員們個個摩拳擦掌、躍躍欲試。
“明旺代表隊請聽題,旺仔挽起的袖手及褲子代表什么意義?”明旺廠的張新楨運氣欠佳,抽到一道文字內容較多、較難點的題目。“奮袂而起表示呼應空前新事業,并勤奮努力……”正當大家以為他會回答不出來的時候,張新楨那朗朗的回答聲擊碎了大家的猜測和判斷。品保部的女士們也是巾幗不讓須眉,拿下了第二個比賽項目,而且她們的運氣也相當好,抽到的是一道較簡單的題目。第二輪下來,大部分參賽隊還是分數持平,不相上下,只有少數的幾個參賽隊暫時處在下風。為了讓不參加比賽的員工也自覺學習企業文化、6S和消防安全知識,比賽中還加上了觀眾答題,本以為觀眾答題錯誤率會很高,準備的紀念獎品也不一定能全部發出去。可沒想到事實恰恰相反,所有上來答題的觀眾沒有一個出錯,答題正確率100%,所有的紀念獎品也被一掃而空。
最為激動人心的第三輪風險題馬上開始,每個參賽隊員都激動萬分,等待這萬眾矚目的時刻。這一輪回答錯誤的隊伍將被倒扣分,是決出勝負最關鍵的一輪,但是如果放棄選題,則不加分,不減分。所有的參賽隊員個個斗志昂揚,充滿自信,沒有一個參賽隊放棄答題的。“洗衣機為什么會發生爆炸?請回答”,比賽開始后工務部的胡章偉抽到一道相對來說比較難的題,不過還好,這道題和他們的專業比較對口,胡章偉從容不迫地將該題回答完畢,引來工務部拉拉隊及其他觀眾一陣熱烈的掌聲和叫好聲。比賽進入白熱化,各參賽隊有答對加分的,有答錯減分的,整個賽場氣氛空前的激烈,就連墻上的旺仔也好像被賽場的氣氛感染,揮舞著手臂為參賽隊員加油。本次比賽最為厲害的選手當屬明旺廠的孫濤,有些消防題他不但能回答出來,而且還能將答案沒體現出的也補充進來,成為本次競賽中令人矚目的焦點人物,當真是所向披靡。比賽最為精彩、刺激的莫過于最后三個并列第一的參賽隊爭奪第一、二、三名的場面,根據比賽規則,出現并列的時候,并列隊需再從風險題內抽題回答,規則和風險題一樣,答錯扣分。三個參賽隊的選手都是實力雄厚,誰也不甘落后,最后用了6輪答題才分出了一、二、三名。品保部的巾幗英雄們以250分的優異成績奪得本次比賽的桂冠,明旺廠獲得第二名,真旺廠獲得第三名。隨著名次的出現,所有現場的員工一片歡呼,為獲勝團隊報以熱烈的掌聲祝賀。
通過這次比賽,不但使各位員工對旺旺的企業文化有了更深的了解,讓5S及消防安全知識得到了推廣普及,更增強了我們團隊的凝聚力,進一步提升了我們山東總廠的管理水平。我們相信,我們旺旺的發展肯定會日新月異,邁上更高層次,穩坐“世界米龍”的寶座。
中國旺旺之業務可追溯至臺灣宜蘭食品工業股份有限公司。旺旺于1992年正式投資大陸市場,是臺灣第一個在大陸注冊商標并且擁有最多注冊商標的公司,于1994年在湖南設立第一家工廠,旺旺秉持著“緣、自信、大團結”的經營理念,立志成為“綜合消費食品王國”,向著“中國第... 查看本品牌>>