員工培訓進行中

 時代變化，每個人都需要學習(xi)，要有上(shang)進心，如若不能，終(zhong)有一天會(hui)(hui)被(bei)淘(tao)汰，作為我(wo)們連鎖店的一員，我(wo)們要充分領會(hui)(hui)其精神。

“連鎖店(dian)”是公(gong)司形象(xiang)宣(xuan)傳(chuan)(chuan)的窗口，員工的行為規范直接影響著(zhu)顧(gu)客對公(gong)司的認知(zhi)程度，連鎖店(dian)的每(mei)個營業(ye)人(ren)員都肩負著(zhu)公(gong)司形象(xiang)宣(xuan)傳(chuan)(chuan)大使的重要責(ze)任，所以我們全體一致行動起來，去認真(zhen)(zhen)、學習(xi)理解(jie)，掌握連鎖店(dian)文(wen)化的精髓(sui)，認真(zhen)(zhen)學習(xi)員工手冊和(he)服(fu)務規范，“想(xiang)顧(gu)客之所想(xiang)，急顧(gu)客之所急，全心全意為顧(gu)客服(fu)務”. 

本次培(pei)訓(xun)時(shi)間(jian)自3月25日開始，至4月25日結(jie)束，培(pei)訓(xun)內容包括“企業文化、五個(ge)堅(jian)持、優質服務、投訴處理，促銷管(guan)理”,連(lian)鎖部安排人員到各部跟蹤落(luo)實學習(xi)情況，培(pei)訓(xun)完畢要寫出學習(xi)心得。

我(wo)們要學習(xi)，在不斷變化中求(qiu)成長，適(shi)應新(xin)形式，總結(jie)經驗教(jiao)訓，持續進(jin)步，追求(qiu)卓越，時刻保持清醒(xing)的頭腦“今日工作(zuo)不努力，明日奔波(bo)為(wei)生(sheng)計(ji)”所(suo)以我(wo)們的學習(xi)要保持長效性(xing)，最終使(shi)全(quan)體(ti)營業人員(yuan)成長為(wei)我(wo)們連(lian)鎖店的精英，發揮(hui)我(wo)們的熱量為(wei)公司創造價值。